Formação em Justiça Restaurativa
A carga horária é de 20 horas.
OBJETIVO GERAL:
O objetivo principal deste curso é dotar os participantes das noções básicas da autocomposição, de quais habilidades são necessárias para identificar, abordar e resolver conflitos de forma construtiva através da conciliação ou mediação.
ESTRUTURA DO CURSO:
AUTOCAPACITAÇÃO composta por 7 Unidades de Ensino, sendo as 05 primeiras unidades com 4 horas/aula de duração, e as 02 ultimas unidades sobre os Sistemas SGPem e PJe, disponíveis na plataforma AVA Moodle para serem acessadas a qualquer tempo. Você terá acesso a materiais didáticos como videoaulas, apostila digital, normativas, links para artigos, vídeos complementares entre outros.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Unidade 1: Introdução.
Unidade 2: Mudança de Paradigma.
Unidade 3: Atuação do Autocompositor.
Unidade 4: Métodos, Etapas e Técnicas. Unidade 1: Introdução.
Unidade 5: Cultura da Paz e Indicadores de Desempenho.
Unidade 6: Tutorial Sistema SSGPem.
Unidade 7: Tutorial Sistema PJe.
Segurança Psicológica no PJMT
Fortalecendo conexões, reduzindo conflitos e elevando o desempenho institucional.
O curso Segurança Psicológica no PJMT foi desenvolvido para servidores, magistrados e gestores do Tribunal de Justiça do Estado de Mato Grosso, com o propósito de fortalecer ambientes de trabalho mais colaborativos, respeitosos, éticos e emocionalmente saudáveis.
CURSO AUTOINSTRUCIONAL – 100% EaD
Carga horária – 20 horas
Objetivo do Curso
Promover o desenvolvimento de competências individuais e coletivas para fortalecer a segurança psicológica no ambiente do Poder Judiciário do Mato Grosso, favorecendo relações de trabalho mais respeitosas, colaborativas, transparentes e emocionalmente saudáveis, contribuindo para a melhoria do clima organizacional e da qualidade da prestação jurisdicional.
Conteudo
Módulo 1 — Fundamentos da Segurança Psicológica no Judiciário
Módulo 2 — Comunicação Institucional Segura e Efetiva
Módulo 3 — Saúde Mental no Trabalho Público
Módulo 4 — Gestão de Conflitos e Cultura de Respeito no PJMT
Módulo 5 — Liderança Segura e Ambientes Colaborativos no Tribunal
Módulo bônus - Entrevista com especialista
Título: Cultura do Elogio no PJMT
Subtítulo: Fortalecendo relações, humanizando ambientes e promovendo excelência no PJMT
Curso 100% EAD
A carga horária é de 20 horas
O curso “Cultura do Elogio” tem como objetivo desenvolver, entre magistrados e servidores do Poder Judiciário do Estado de Mato Grosso, competências socioemocionais e comportamentais voltadas ao reconhecimento, valorização e incentivo mútuo no ambiente de trabalho.
Objetivo do Curso
Promover a adoção consciente, ética e institucional da Cultura do Elogio como ferramenta de valorização humana, fortalecimento das relações e melhoria do ambiente organizacional no PJMT.
Conteúdo:
Módulo 1 – A Força do Reconhecimento: Fundamentos da Cultura do Elogio.
Módulo 2 – Elogios que Transformam: Como Reconhecer com Técnica, Verdade e Intencionalidade.
Módulo 3 – Receber Também É Uma Arte: Maturidade, Humildade e Crescimento Profissional.
Módulo 4 – Do Individual ao Coletivo: Construindo a Cultura de Elogio no PJMT
Módulo 5 – Reconhecimento Contínuo: Sustentabilidade, Ética e Excelência no Ambiente de Trabalho
Módulo bônus: Entrevista com especialista sobre o impacto do elogio no ambiente profissional, sobre o assédio, sobre liderança, sobre o medo no ambiente de trabalho, sobre como o reconhecimento influencia motivação e engajamento, sobre psicologia positiva, sobre ambiente transformado pelo elogio genuíno.